سوالات استخدامی شهرداری -کارشناس روابط عمومی

 سوالات موجود دقیقا همان سوالاتی است که در دوره های قبلی استخدامی شهرداری، از داوطلبان پرسیده شده است و با مطالعه آن ها می توانی موفقیت خود را افزایش دهید این نمونه سوالات در سایر سایت ها با قیمت هایی باورنکردنی در حال فروش است محتویات: سوالات مبانی ارتباط جمعی،اصول روابط عمومی،مبانی جامعه شناسی ، روانشناسی عمومی و.. فرمت pdf ...

سوالات استخدامی شهرداری -کارشناس نرم افزار

سوالات موجود دقیقا همان سوالاتی است که در دوره های قبلی استخدامی شهرداری، از داوطلبان پرسیده شده است و با مطالعه آن ها می توانید  موفقیت خود را افزایش دهید این نمونه سوالات در سایر سایت ها با قیمت هایی باورنکردنی در حال فروش است محتویات: سوالات سیستم عامل ،ساختمان داده ها،برنامه سازی ،شبکه و... فرمت pdf ...

سوالات استخدامی شهرداری -کارشناس حقوق

سوالات موجود دقیقا همان سوالاتی است که در دوره های قبلی استخدامی شهرداری، از داوطلبان پرسیده شده است و با مطالعه آن ها می توانید  موفقیت خود را افزایش دهید این نمونه سوالات در سایر سایت ها با قیمت هایی باورنکردنی در حال فروش است محتویات: سوالات حقوق تجارت ، حقوق اداری ، ایین دادرسی  حقوق مدنی و... فرمت pdf ...

پروژه معماری مجموعه فرهنگی تفریحی شهرداری تهران

  پیشرفتهای اجتماعی و سیاستهای علمی تکنولوژی  بشر ارتباطات فرهنگی مردمان گوناگون را در  سراسر دنیا آسان نموده است. پیشرفت سیستمهای ماهواره‌ای – مخابراتی آرمانها، اندیشه‌ها و سنتهای اجتماعی را بر بال امواج سوار کرده و از این سوی جهان به آن سوی جهان در آن واحد انتقال می‌دهد. امروزه برخوردهای فرهنگی تا حدی افزایش یافته که باورهای فرهنگی، هویتهای  فرهنگی، ملی به آسانی قابل تغییر و تردید میشود.  باورهای فرهنگی که جامعه‌ای  در طول سالیان در ...

پاورپوینت لیست حقوق ودستمزد وانبارداری شهرداری شهرکرد

تعدادکارکنان دراین شرکت خدماتی اعم ازرسمی و غیررسمی جمعا 125 نفر می باشد که کارکنان رسمی تعداد آنها 79 نفر مرد و 2 نفر زن می باشدو کارکنان غیررسمی 44نفر می باشند. ورود و خروج کارکنان توسط دستگاه کارت زن صورت می گیرد وهمچنین لیست حضوروغیاب از طریق دستگاه کارتی انجام می پذیرد. بیمه: آیتم های مشمول بیمه 20٪ ، سهم کارگر 7٪ ، بیمه بیکاری 3٪ ، حق بیمه سهم کارفرما 23٪ که ازحقوق کارکنان کسر می گردد. مالیات: مالیات براساس حداقل معافیت مالیاتی سالیانه معاف از پرداخت مالیات و مازاد برآن براساس اعلامیه ...

پاورپوینت گزارش کارآموزی شهرداری شهرکرد

انسان موجودی است اجتماعی که همیشه و مداوم در حال حرکت و تکاپو و تکامل است و سعی دارد که با دستگیری از همنوعان خود و همیاری روز به روز علم و دانش خود را متحول سازد و با پیشرفت علمش زندگی خود را ارتقاء دهد و سطح زندگی امروزش با دیروز که که نوع ساده تر بود ، فرق داشته و بالاتر باشد و همواره به آینده می نگرد ، به همین دلیل به آبادانی و شکوفائی و رشد محل زندگی و شهر و اطراف خود نظر خاصی دارد و در این راستا و برای رسیدن به اهدافش اقدام به ایجاد سازمانها و موسسات زیادی اعم از دولتی و غیر دولتی کرده اس ...

پاورپوینت دستورالعمل های شهرداری شهرکرد

تعدادکارکنان دراین شرکت خدماتی اعم ازرسمی و غیررسمی جمعا 125 نفر می باشد که کارکنان رسمی تعداد آنها 79 نفر مرد و 2 نفر زن می باشدو کارکنان غیررسمی 44نفر می باشند. ورود و خروج کارکنان توسط دستگاه کارت زن صورت می گیرد وهمچنین لیست حضوروغیاب از طریق دستگاه کارتی انجام می پذیرد. بیمه: آیتم های مشمول بیمه 20٪ ، سهم کارگر 7٪ ، بیمه بیکاری 3٪ ، حق بیمه سهم کارفرما 23٪ که ازحقوق کارکنان کسر می گردد.       تعداد :14 اسلاید  چیزی که این مقالات را متمایز کرده است آماده بودن مقالا ...

ساختارهای دولت و حسابداری در شهرداری های بزرگ فایل ورد 28ص

خلاصه اکثر شهرهای ایالات متحده با روش های ( فرم های ) شهردار ـ شورا و یا شورا ـ مدیر دولت با حرکتی تدریجی به سمت شهرهای شورا ـ مدیر اداره می شوند . مدلسازی نظری نشان می دهد که روش شورا ـ مدیر کارآمدتر است چون مدیر شهر انگیزه های بیشتری برای افزایش عملکرد مالی و حسابداری نسبت به شهردار به عنوان مدیر اجرایی دارد . به هر حال ، دو عامل بسیار مهم برای مقایسة شهرداری ها وجود دارد ( مطرح شده است ) . از اواسط دهة 1980 ، قوانین ( مقررات ) دولت مرکزی و محلی سخت تر ( تشدید ) شد . ضمناً ( در عین حال ) شرا ...

ساختارهای دولت و حسابداری در شهرداری های بزرگ - 19ص ورد

خلاصه اکثر شهرهای ایالات متحده با روش های ( فرم های ) شهردار ـ شورا و یا شورا ـ مدیر دولت با حرکتی تدریجی به سمت شهرهای شورا ـ مدیر اداره می شوند . مدلسازی نظری نشان می دهد که روش شورا ـ مدیر کارآمدتر است چون مدیر شهر انگیزه های بیشتری برای افزایش عملکرد مالی و حسابداری نسبت به شهردار به عنوان مدیر اجرایی دارد . به هر حال ، دو عامل بسیار مهم برای مقایسة شهرداری ها وجود دارد ( مطرح شده است ) . از اواسط دهة 1980 ، قوانین ( مقررات ) دولت مرکزی و محلی سخت تر ( تشدید ) شد . ضمناً ( در عین حال ) شرا ...

گزارش کارآموزی اداره حقوقی شهرداری

فرمت فایل: word تعداد صفحه:24 فهرست مطالب مقدمه ۱ بخش اول برخی از انوع پرونده‌های مطروحه در اداره حقوقی شهرداری ۲ وصول مطالبات ۲ آراء کمیسیونهای شهرداری ۵ جرائم ارتکابی در ارتباط با انجام وظایف ماموران شهرداری ۶ انتقال سند رسمی ۷ استعلامات ۸ بخش دوم :‌ تعاملات اداره حقوقی با دیگر قسمتهای شهرداری ۹ الف:‌ معاونتها ۱۰ معاونت امور شهرداری و فضای سبز ۱۰ معاونت مالی و اداری ۱۲ معاونت شهرسازی و معماری ۱۴ معاونت فنی و عمرانی ۱۶ معاونت حمل و نقل ترافیک ۱۷ معاونت اجتماعی و امور فرهنگی و م ...